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          聚焦突出问题 强化执纪问责 营造发展环境 红古区深入开展作风建设年活动

          2019-07-02 00:00:00 智能?#35782;粒?/span>

              兰州日报社全?#25945;?#35760;者张旭永特约记者鲁文芳

              ,在认真研究了全区干部作风存在的突出问题后,该区对照中纪委《工作意见》要求整治的四个方面12类突出问题、省市纪委指出的7类突出问题和严查“四?#20013;?#20026;?#20445;?#22312;全区各部门单位认真开展对照检查,自查自纠,针对突出问题,加大执纪问责力度。

              细化工作责任

              近日走访,记者了解到,红古区及时调整领导小组成员,成立由区委书记、区政府区长任组长,区委副书记任常务副组长,其他常委和人大、政协分管领导任副组长,区直各部门单位、人民团体和各镇、街道党政主要负责人为成员的领导小组。

              该区制定了《红古区深入开展作风建设年活动集中整治?#38382;街?#20041;官僚主义领导小组2019年工作要点》、《红古区深入开展作风建设年活动集中整治?#38382;街?#20041;官僚主义领导小组及办公室工作规则》。

              各镇、街道,部门单位明确了分管领导和联络员,进一步靠实了工作责任,细化了目标任务。成立深入整治?#38382;街?#20041;官僚主义、深化“放管服”改革优化营商环境、激励改革创新干事创业、基层减负、作风建设年活动宣传报道5个专项工作专责组,具体负责各项工作开展落实。

              开展自查自纠

              “针对违反中央八项规定精神的18件问题线索,进行了核查,立?#24178;?#26597;2件,对7?#19994;?#20301;责令整改,提醒约谈16人次,告诫约谈11人次,诫勉约谈2人次,?#26041;勺式?7300元……”该区相关负责人介绍说。

              据介绍,今年以来,红古区纪委不断完善“一窗受理、集成服务”模式,推进“场地整合、设施改造、环境提升”工程和“三集中三到位”工作,现涉及182项行政审批事项的24?#19994;?#20301;已全部入驻政务大厅。

              该区积极推进“一口受理、联审联批、限时办结?#20445;?#30446;前,已实现127项政务服务事项“一窗”分类受理,“一窗”受利率达70%,596项政务服务事项实现网上可办,网上可办率达88.52%。全面取消“奇葩证明”和“兜底条款?#20445;?#21150;理事项的总时限平均压缩了30%,先后公布了红古区第一批群众和企业到政府“最多跑一次”事项107项、红古区第二批群众和企业到政府“最多跑一次”事项174项,全区已办理“最多跑一次”事项12364件,办结率达100%。

              强化执纪问责

              在作风建设年集中整治活动中,该区22名县?#35835;?#23548;干部联系对接重大项目和招商引资项目58项、企业60家,56名科?#35835;?#23548;干部联系对接规模以上工业企业和限额以上商业企业56家。

              截至目前,发现问题25项,下发责任清单17个,通过双向联动、多方联合,对包抓项目在落地、建设等过程中存在的问题及时掌握、及时研?#23567;?#21450;时解决,切实推动企业发展和项目建设。

              红古区政府还召开了惠民惠农财政补贴?#24335;稹?#19968;卡通”管理问题专项治理、六大领域重点问题专项整治、扫黑除恶专项斗争安排部署会议,督促各镇、街及相关职能部门对照发放、管理和使用不规范,惠民惠农政策?#24335;?#33853;实不到位,惠民惠农领域腐败和作风问题,职能部门监管不力、纪检监察机关监督不严4个方面47条具体问题认真开展自查自纠。

              目前,该区各镇街、各部门已基本完成入户摸底、问题梳理、台账建立等工作。全区惠民惠农财政补贴?#24335;稹?#19968;卡通”专项治理中自查发现问题1008个,其中“一卡通”方面一户多卡或一人多卡953个,项目?#24335;?#26041;面超范围发放51个,拨付发放不及时2个,腐败和作风问题方面套取骗取国家专项?#24335;?个,失职失责方面行业监管不力1个。目前已整改问题1007个,?#24179;?#38382;题线索1个。对农机购置补贴?#24335;?#23457;核把关不严,虚开增值税发票,套取国家农机购置补贴?#24335;?#30340;问题立?#24178;?#26597;5人,其中采取强制措施2人。

              营造发展环境

              据介绍,该区坚持?#32422;?#25321;人,以岗选人,对在征地拆迁、项目建设、脱贫攻坚、信访维稳等基层一线工作业绩好的干部选拔任用18人。

              红古区纪委发挥了考核?#20848;?#28608;励作用,对全区368名公务员身份的科级干部、267名事业单位管理的科级干部、60名协管干部进行了年度综合考核,对考核优秀公务员进行奖励。

              积极落实待遇保障,截至目前,该区职级并行享受副县级待遇73人,正科级待遇16人,副科级待遇36人。增强干部关爱帮扶,慰问困难党员71人,其中,退休党员5人,长期奋战在基层一线的生活困难党员52人,因重大疾病、重大变故导致生活困难党员14人,使干部在党的关心温暖下激情干事创业。

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                          来源: 兰州新闻网 兰州日报

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